Erklärung zu diesem Muster: 

Bei diesem Muster handelt es sich um einen befristeten Arbeitsvertrag (mit Sachgrund). Als Grund der Befristung kommt ein Projekt oder die Krankheit eines anderen Mitarbeiters in Betracht. In § 2 Abs. 1 ist daher die richtige Alternative auszuwählen und die anderen beiden Alternativen sind zu streichen.

Zwischen

____________________ (Name/ Firmierung)

____________________ (Anschrift)

- nachfolgend Arbeitgeber genannt -

und

_____________________ (Vor- und Nachname)

_____________________ (Anschrift)

- nachfolgend Arbeitnehmer genannt -

wird folgender

befristeter Arbeitsvertrag

geschlossen.

§ 1 Tätigkeit/ Beginn des Arbeitsverhältnisses

(1) Der Arbeitnehmer wird ab dem _________ als _____________________ eingestellt. Die Tätigkeit umfasst schwerpunktmäßig folgende Aufgaben:

• ______________________________,
• ______________________________.

oder

(1) Der Arbeitnehmer wird ab dem _________ als ____________________ eingestellt. Zu seinen Aufgaben gehören die in der anliegenden Stellenbeschreibung genannten Aufgaben.

(2) Der Arbeitnehmer ist verpflichtet, im Bedarfsfall auch andere zumutbare Tätigkeiten im Betrieb ohne Änderung der sonstigen Vertragsbedingungen zu übernehmen.

§ 2 Dauer und Beendigung des Arbeitsverhältnisses

(1) Das Arbeitsverhältnis ist zweckbefristet auf die Dauer der Arbeiten an dem Projekt _______________, voraussichtlich etwa ____ Jahre. Das Arbeitsverhältnis endet, ohne dass es einer Kündigung bedarf, zwei Wochen nach schriftlicher Anzeige des Projektendes durch den Arbeitgeber.

oder

(1) Das Arbeitsverhältnis ist zweckbefristet auf die Dauer der Arbeiten am Projekt ____________________, voraussichtlich etwa ___ Jahre. Das Arbeitsverhältnis endet, ohne dass es einer Kündigung bedarf, zwei Wochen nach schriftlicher Anzeige des Projektendes durch den Arbeitgeber, spätestens am ____________.

oder

(1) Das Arbeitsverhältnis ist zweckbefristet. Der Arbeitnehmer wird zur Aushilfe als 

[ENDE DER VORSCHAU]

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